Cargando...Cargando...

Curso de Dirección, Supervisión y Servicios de Enfermería

Curso de Dirección, Supervisión y Servicios de Enfermería

Datos generales

El concepto de dirigir o gestionar se amplifica en su práctica con el manejo de herramientas que ayuden en la actividad diaria y conduzcan al éxito profesional, estas técnicas se denominan habilidades directivas. En este sentido, la figura del líder debe de enfrentarse a multitud de situaciones inesperadas, de las que no es suficiente tener conocimientos o una adecuada formación, sino también poseer estas habilidades.

Por eso, este programa formativo contiene material teórico y práctico con el que el alumno profundizará en los conceptos de dirección, gestión y liderazgo, pero también en los diferentes servicios que se ofrecen desde enfermería y en la evaluación de competencias profesionales. Además, obtendrá conocimientos específicos sobre calidad asistencial y seguridad en los pacientes y sobre la comunicación sanitaria.

Metodología Innovadora

En Formación Alcalá, apostamos por las técnicas y herramientas educativas más actuales para que tu experiencia de aprendizaje sea realmente dinámica, motivadora y efectiva.

Flexibilidad y Acceso 24/7

Ponemos a tu alcance todos los materiales y recursos online para que puedas aprender a tu ritmo y desde donde quieras, en cualquier momento del día.

Equipo docente especializado

Nuestro equipo docente está formado por profesionales apasionados y comprometidos que te acompañarán durante todo el proceso formativo, siempre dispuestos a ayudarte.

Titulación con validez en todo el territorio nacional

Tu esfuerzo merece reconocimiento: da un paso más en tu formación con una titulación que impulse tu carrera.

Certificación

Universidad Tecnológica Atlántico-Mediterráneo

El Curso de Dirección, Supervisión y Servicios de Enfermería está certificado con 125 Horas, 5 Créditos ECTS por la prestigiosa Universidad Tecnológica Atlántico-Mediterráneo.

La Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED) es una institución de educación superior respaldada por la experiencia de un grupo educativo de España. Su propósito es ofrecer programas alineados con las necesidades del mercado laboral, priorizando la formación práctica y en habilidades.

La UTAMED busca que sus alumnos sean reconocidos por empresas e instituciones por sus competencias, fomentando la conexión entre investigación aplicada y sector empresarial para contribuir al desarrollo social, la competitividad y la solidaridad. Sus ejes principales son la tecnología, el emprendimiento, la innovación, la educación y la salud.

Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo

Modelo de diploma

Parte delantera Modelo UTAMED
Parte trasera Modelo UTAMED
Tenga en cuenta que el diploma oficial de su formación emitido por la Universidad puede tardar alrededor de 3-4 meses en llegarle.

¿Tienes alguna duda?

Llámanos o escríbenos por WhatsApp, estamos aquí para ayudarte.


¡Estamos listos para ayudarte! Escríbenos por WhatsApp.

WhatsApp ¿Necesitas ayuda?

Plan de estudios

Requisitos de acceso

  • Copia del DNI, NIE o Pasaporte por ambas caras.

Plazo inscripción

La inscripción en esta formación 100% online con metodología E-Learning permanecerá abierta durante todo el año.

Duración

El discente tendrá un tiempo mínimo de 1 mes para la realización de este programa formativo y un máximo de 6 meses para su finalización.

Evaluación

La evaluación estará compuesta por:

  • 53 Preguntas opción múltiple (a/b/c).

Todos los alumnos deben aprobar la evaluación correspondiente a cada tema, en caso de no superar el total de las evaluaciones conjuntamente, el alumno dispone de una segunda oportunidad sin coste adicional.

A quién está dirigido el Curso de Dirección, Supervisión y Servicios de Enfermería

Este programa formativo online con metodología E-Learning está destinado a todo aquel profesional de:

  • Graduados/as en enfermería.
  • Conocer los conceptos de dirección, gestión y liderazgo.
  • Estudiar el equipo multidisciplinar.
  • Exponer los servicios de enfermería.
  • Describir la gestión de recursos humanos.
  • Obtener conocimientos específicos sobre calidad asistencial y seguridad en los pacientes.
  • Profundizar en la evaluación de competencias profesionales.
  • Entender la comunicación sanitaria.

Temario

  • Introducción.
  • Figura de liderazgo del profesional de enfermería.
  • Motivación.
  • Descentralización de la gestión de enfermería.
  • Instrumentos para la toma de decisiones.
  • Resumen.
  • Autoevaluación.
  • Introducción.
  • Mentoring o tutoría.
  • Plan de desarrollo individualizado.
  • Coaching.
  • Resumen.
  • Autoevaluación.
  • Introducción.
  • Análisis y descripción de puestos de trabajo.
    • Análisis de puestos de trabajo.
    • Descripción del puesto de trabajo.
  • Estimación de necesidades de plantilla de enfermería.
    • Distribución de la plantilla por turnos.
    • Puestos de enfermería.
  • Niveles de dependencia.
  • Captación de personal interno y externo.
    • Técnicas de selección.
    • Comprobación de datos.
    • Acogida de personal.
  • Evaluación de las competencias profesionales.
  • Dirección de enfermería-calidad asistencial.
  • Desempeño de los modelos enfermeros.
  • Organización de la unidad de enfermería.
    • Estructuración.
  • Resumen.
  • Autoevaluación.
  • Introducción.
  • Enfermería y calidad asistencial.
    • Control de calidad.
    • Confirmación de la calidad.
    • Gestión de la calidad.
    • Evaluación de la calidad.
  • Estudios de evaluación.
    • Clasificación: métodos externos, internos y auditorías.
    • Herramientas de evaluación de la calidad.
  • Resumen.
  • Autoevaluación.
  • Introducción.
  • Comunicación sanitaria.
  • ¿Qué es relación terapéutica?
    • El profesional de enfermería en la relación terapéutica.
    • Fases de la relación terapéutica.
  • Empatía.
  • Relaciones interpersonales.
  • Habilidades comunicativas.
  • Competencias de comunicación en el profesional de enfermería.
  • Información.
  • Comunicación clínica.
  • Modelo biopsicosocial.
  • Habilidades sociales del proceso comunicativo.
  • Educación para la salud.
  • Nuevos roles de enfermería.
    • Introducción.
    • Enfermeras de práctica avanzada.
    • Enfermera gestora de casos.
    • Enfermera especialista.
    • Enfermera educadora.
  • Resumen.
  • Autoevaluación.

Metodología

Tu formación a distancia se adapta a ti gracias a nuestra plataforma online. Podrás acceder al contenido, descargar materiales y realizar tu formación desde cualquier lugar, sin barreras.

Tu tutor siempre a tu lado, contacta con el tutor mediante email, Whatsapp o desde la propia plataforma.
Inscripción abierta todo el año, inicia cuando desees y fórmate a tu ritmo.
Formación acreditada Baremable y Puntuable, consulta nuestro apartado de: Bolsas contratación.
Nuestra experiencia nos avala, desde el año 2000 impartiendo Formación.
¿Tienes dudas?, escríbenos y uno de nuestros agentes estará encantado de ayudarte.

Valoraciones del Curso de Dirección, Supervisión y Servicios de Enfermería

Miles de profesionales del sector sanitario, educativo y empresarial marcan la diferencia en su carrera gracias a nuestra formación. No lo decimos nosotros: descubre en sus palabras cómo la experiencia en Formación Alcalá transforma su día a día y potencia sus logros profesionales.

WhatsApp
De la mano con la excelencia

Conoce a nuestros profesionales

Detrás de nuestras formaciones, hay un equipo comprometido con tu éxito. Nuestros profesionales
Llámanos    ¿Hablamos?